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Programa Empleo de Experiencia en Granja y en Puebla del Maestre

Abierta la convocatoria para varios puestos de trabajo en ambas localidades

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Programa Empleo de Experiencia

Desde el Ayuntamiento de Granja de Torrehermosa, informan a sus vecinos de la puesta en marcha nuevamente del Programa Empleo de Experiencia, a través del cual se ofertarán varios puesto de trabajos entre los mismos. Igualmente lo hacen desde el consistorio de Puebla del Maestre

 
Os detallamos las distintas ofertas de trabajo a la que los vecinos de estas localidades pueden optar: 
 
Programa Empleo de Experiencia en Granja de Torrehermosa 
 
A partir del día 16 de abril se procederá a cursar las ofertas de empleo del Programa de Empleo de Experiencia. Aquellas personas interesadas en los puestos que se detallan a continuación deberán demandar (inscribirse) en el SEXPE de Azuaga antes del viernes 13 de abril. 
 
Los puestos que se ofertan, cuya duración serán de 6 meses, son los siguientes: 
 
3 Limpiadores/as: 4 horas al día (Casa Cultura, Polideportivo, Guardería Infanil-Mercado) 
 
1 Barrendero/a: 4 horas al día 
 
1 Conserje: 4 horas/día (Centro Médico) 
 
1 Mantenedor/a Instalaciones Deportivas: 6:15 horas/día (Gimnasio Municipal)
 
1 Promotor/a Cultural: 4 horas/día 
 
1 Jardinero/a con discapacidad reconocida (Cementerio Municipal): Requisito mínimo Carné de plaguicidas de uso agrícola básico 
 
3 Auxiliares de Ayuda a Domicilio: 5 horas/día. Requisito certificado de profesionalidad o formación correspondiente. 
 
Como novedad en este programa regulado por el Decreto 100/2017 de 27 de junio, hay que tener en cuenta varios aspectos: 
 
No podrán ser contratados por este programa de empleo: 
 
- Los menores de 20 años que no estén en posesión del título de la ESO o equivalente a efectos laborales. 
 
- Aquellas personas que en los últimos 24 meses ya hayan sido contratados al menos 6 meses por este mismo programa. 
 
Los candidatos preseleccionados por el SEXPE tendrán el siguiente orden de prioridad por grupos y dentro de cada uno por fecha de inscripción ininterrumpida: 
 
- Primer grupo: Demandantes de primer empleo 
 
- Segundo grupo: Demandantes desempleados de larga duración (inscritos como demandantes desempleados al menos 360 días en los últimos 18 meses) 
 
- Tercer grupo: resto de demandantes de empleo - Se realizarán selección solo en los puestos de Auxiliar de Ayuda a domicilio (examen) y Promotor cultural (presentación y defensa de proyecto cultural)
 
En el resto de puestos se seguirá el orden del listado remitido por el SEXPE. 
 
Al realizarse más de 10 contratos, el Ayuntamiento debe contratar al menos una persona con discapacidad reconocida, que este caso será para el puesto de Jardinero del Cementerio. 
 
Para más información al respecto, a través del Agente de Empleo y Desarrollo Local del Ayuntamiento de Granja y en las bases reguladoras que se encentran en el tablón de anuncios del Ayuntamiento. 
 
Programa Empleo de Experiencia en Puebla del Maestre: 
 
El Ayuntamiento de Puebla del Maestre va a convocar cuatro plazas con cargo al Programa de Empleo de Experiencia. Las personas interesadas podrán clasificarse en el Centro de Empleo de Llerena antes de que el mismo efectúe la preselección de los candidatos. 
 
Las plazas que se convocan y los requisitos que se van a requerir se exponen a continuación. 
 
1 Auxiliar de Ayuda a Domicilio: Duración 6 meses del contrato. Jornada parcial 
 
1 Limpiador/a de dependencias municipales y vías públicas: 6 meses contrato. Jornada parcial (partida) 

1 Cuidador del Hogar Club con Pisos Tutelados: 6 meses contrato. Jornada Parcial por turnos 
 
1 Monitor Socio Cultural: 6 meses contrato. Jornada Parcial 
 
Requisitos de los destinatarios (artículo 14 de Decreto 100/2017):
 
1. Las personas cuya contratación es objeto de este programa de ayudas deberán estar desempleadas e inscritas como personas demandantes de empleo desempleadas, a la fecha de realización del sondeo en los centros de empleo del SEXPE y a la fecha de contratación. Además deberán cumplir los requisitos específicos que se establecen en el presente decreto.
 
2. No podrán ser seleccionadas personas desempleadas que hayan sido contratadas con cargo al presente programa en los últimos 24 meses salvo los casos que hubiesen sido contratados por un periodo menor a 6 meses. Podrá excepcionarse en aquellos supuestos en los que no haya trabajadores desempleados que cumplan los requisitos y así lo certifique el centro de empleo.
 
3. Las personas desempleadas, candidatas a participar en el presente programa, que sean menores de veinte años, deberán estar en posesión del título Graduado en ESO o su equivalente a efectos laborales.
 





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